如何选择营销人员而不是假专家？
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2024 年 7 月 14 日
阅读时间：3 分钟。
作者：
谢尔盖·卡什科夫斯基
企业家
营销人员
营销是业务发展的关键领域之一，因此每个企业家迟早都会开始寻找专家。但如今的现实是这样的：每一个对在某个地方设置广告至少学过一点儿知识的自由职业者都会称自己为营销人员。
第一印象和建立联系
注意营销人员提出什么问题以及这些问题涵盖哪些领域。如果第一个问题是关于金钱和预算，就要小心了。如果没有任何问题，就根本不要考虑与此人合作。
如果对话是建设性的，并且你被问到有关项目、产品、目标受众、推广经验、公司业务流程和销售渠道的问题，那么这是一个很好的信号。这样你就能知道对方确实想了解你目前的情况，并且知道要问什 菲律宾电报数据 么问题。
如果您正在面试一名全职营销人员，沟通格式可能会有所不同。询问此时此地推销产品的想法、意见和策略。这样你就能了解思考的规模、范围和能力。
表现和能力
注意营销人员的服务和合作提案的具体介绍是什么样的。您是否了解营销人员所承担的职责范围？向您呈现的知识和技能是否清晰，并且与您的项目是否相关？
只在 1-2 个渠道投放过广告的人不能称自己为营销人员。这是一位交通经理/主管/目标定位专家。如果您正在寻找一位能够系统地从战略到实施开展工作并全面了解您的项目的营销人员，那么这不是您的选择。
沟通的背景是什么：一种方式还是一种风险？
你的对话中气氛是如何营造的？是否明确强调系统性工作和复杂思维，还是只是被告知“让我们测试一下”、“我们需要测试”、“让我们做测试”、“让我们尝试一下”、“我们会看到”。没有人会否认营销和广告总是考验。问题有所不同：这次测试是否经过深思熟虑和系统地组织？混乱是结果的敌人。
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